Calidad Técnica de los Bienes o Servicios
6.5. Oferta Técnica (45%): 6.6.1. Experiencia del oferente, 15%: El oferente deberá demostrar su experiencia cumpliendo funciones y/o servicios equivalentes a lo solicitado en la presente licitación en los últimos 3 años. Se entenderá como funciones y/o servicios equivalentes a labores de diagnóstico, conservación y restauración de bienes patrimoniales de piedra y traslado de colecciones. Experiencia del oferente (15%) Ponderación Trabajos afines a los solicitados, realizados en los últimos 3 años, a contar de la fecha de publicación de las bases, en más de 3 proyectos o servicios. 15% Trabajos afines a los solicitados, realizados en los últimos 3 años, a contar de la fecha de publicación de las bases, en 3 proyectos o servicios. 12% Trabajos afines a los solicitados, a contar de la fecha de publicación de las bases, realizados en los últimos 3 años, en 2 proyectos o servicios. 6% Trabajos afines a los solicitados, a contar de la fecha de publicación de las bases, realizados en los últimos 3 años, en 1 proyectos o servicios. 3% Sin experiencia, o no acredita. 0% Para esta evaluación el oferente deberá presentar un listado de las instituciones y/o empresas en las cuales haya prestado servicios e incluir las fechas en que se prestaron con el nombre, cargo y número de contacto. Esta información deberá ser respaldada a través de documentos que acrediten dicha experiencia, tales como: contratos, órdenes de compra, facturas o cualquier otro documento que acredite la realización del trabajo. Solo se solicitarán documentos que acrediten experiencia en los casos que hayan sido mencionadas en el Anexo N° 5. La presentación del Anexo N°5 es obligatoria, en caso contrario la oferta será declarada inadmisible. 6.6.2. Formación del equipo de trabajo y experiencia de las personas ejecutoras, 30 %: El equipo debe estar formado por un mínimo de dos personas, idealmente un (1) profesional y un (1) técnico, quienes deben ser presentados en el Anexo N° 5, con estudios de pregrado profesionales y técnicos en Conservación y Restauración y/o postgrado, mención o diplomado en la especialidad de Conservación y Restauración. En el caso de presentar más miembros en el equipo de trabajo, solo se considerarán los dos primeros nombres de la lista del Anexo N°5. Los estudios deben estar acreditados con los correspondientes certificados. En caso de no presentar estos certificados de estudios o que estos no correspondan a lo solicitado, la oferta quedará inadmisible. Para esta evaluación cada miembro del equipo deberá presentar un listado de las instituciones y/o empresas a las cuales el profesional ejecutor ha prestado servicios, e incluir, una breve descripción del servicio, las fechas de inicio y término, el nombre y correo del contacto y documento que acredita el servicio. Esta información deberá ser respaldada a través de documentos que acrediten dicha experiencia, tales como: contratos, órdenes de compra o cualquier otro documento que acredite la realización del trabajo y referenciados con un dossier digital de los trabajos efectuados. Solo se solicitarán documentos que acrediten experiencia en los casos que hayan sido mencionadas en el Anexo N°5. Formación profesional del equipo (10 %) Ponderación 1 miembro(a) cuenta título de Conservador/a-restaurador/a profesional o profesional con especialización en conservación y restauración o Licenciado en artes con mención en restauración, certificado por una institución de educación superior. Y, 1 miembros(a) cuentan con título técnico profesional en restauración, certificado por una institución de educación superior. 10% 2 miembros cuentan con título técnico profesional en restauración, certificado por una institución de educación superior. 7% 1 miembro(a) con título profesional cuenta con curso o taller de especialización cursado en el área de conservación restauración, certificado por una institución. Y, 1 miembro(a) cuenta con título técnico profesional en restauración, certificado por una institución de educación superior. 4% Otros estudios no relacionados o no presenta certificados de estudios. Sin título profesional ni técnico. 0% Experiencia profesional ejecutor 1 (10 %) Ponderación Cinco (5) o más certificaciones institucionales o del ámbito privado que acrediten experiencia en la intervención de bienes escultóricos de piedra o traslado de colecciones patrimoniales. 10% Tres (3) a cuatro (4) certificaciones institucionales o del ámbito privado que acrediten experiencia en la intervención de bienes escultóricos de piedra o traslado de colecciones patrimoniales. 7% Una (1) a dos (2) certificaciones institucionales o del ámbito privado que acrediten experiencia en la intervención de bienes escultóricos de piedra, o traslado de colecciones patrimoniales 4% Sin experiencia 0% Experiencia profesional ejecutor 2 (10 %) Ponderación Cinco (5) o más certificaciones institucionales o del ámbito privado que acrediten experiencia en la intervención de bienes escultóricos de piedra o traslado de colecciones patrimoniales. 10% Tres (3) a cuatro (4) certificaciones institucionales o del ámbito privado que acrediten experiencia en la intervención de bienes escultóricos de piedra o traslado de colecciones patrimoniales. 7% Una (1) a dos (2) certificaciones institucionales o del ámbito privado que acrediten experiencia en la intervención de bienes escultóricos de piedra, o traslado de colecciones patrimoniales 4% Sin experiencia 0%
Pacto de Integridad
El Pacto de Integridad como medida para disminuir los posibles riesgos de corrupción en materia de compras públicas, según el Dictamen N° E370752 de Contraloría General de la República de fecha 20 de julio de 2023, y el artículo 17 del Reglamento de la Ley de Compras, es un criterio de evaluación para mejorar la transparencia y la participación y prevenir la corrupción en la contratación pública. Este pacto contiene compromisos con el objeto de mantener una conducta honrada y transparente de los oferentes en el proceso de contratación administrativa. Los oferentes deberán declarar si cuentan o no con programas o pactos de integridad. Adicionalmente, deberán acreditar que estos programas o pactos han sido debidamente difundidos y comunicados al personal. Por lo anterior, la presentación de los programas o pactos deberán ser acompañados de evidencias que permitan comprobar que han sido difundidos y, por ende, conocidos por el personal, esto es: Estar disponible en el sitio web de la
Cumplimiento de los requisitos
Evaluación del cumplimiento de requisitos formales de presentación de la oferta, 5%: Cumplimiento de Requisitos Formales (5%) Ponderación Oferta técnica y económica (3%) 3% Cumple con la claridad y completitud de la oferta técnica y económica hecha conforme a las bases (Anexos, etc.) y que no requiere de aclaración posterior a su presentación. 3% Presentación de oferta técnica y/o económica, que requieran de aclaración posterior a su presentación. 0% Documentos legales (2%) 2% Presentación, dentro del plazo establecido, de la totalidad de los antecedentes legales, declaraciones juradas y anexos requeridos en las bases, sin faltar uno solo y que estén completos e íntegros. 2% Entrega de los antecedentes omitidos en la presentación de la oferta (documentos legales, declaraciones juradas y anexos requeridos en las bases), a solicitud del SERPAT, en el plazo establecido en el numeral 5.3. 0% La no entrega de los documentos señalados anteriormente, a solicitud del SERPAT, en el plazo establecido en el numeral 5.3., implicará que la oferta presentada será declarada inadmisible. Oferta presentada será declarada inadmisible
Promoción de la igualdad de género o los liderazgo
Promoción de la igualdad de género o los liderazgos de mujeres dentro de su estructura organizacional, 5%. Promoción de la igualdad de género o los liderazgos de mujeres dentro de su estructura organizacional (5%) Factor Ponderación Cumplimiento de los criterios establecidos para considerar al oferente como “Empresa de menor tamaño liderada por mujeres”, de acuerdo a la definición establecida en estas bases y en el artículo 4° N° 15 del Reglamento de la Ley de Compras. 5% No cumple con los criterios establecidos para considerar al oferente como “Empresa de menor tamaño liderada por mujeres”, de acuerdo a la definición establecida en estas bases y en el artículo 4° N° 15 del Reglamento de la Ley de Compras. 0%